quarta-feira, 16 de outubro de 2013

A dificuldade para evoluir

Dizem que cachorro velho não aprende truque novo. Estou para dizer que nem jovens aprendem truques novos. É impressionante as limitações das pessoas !!! O normal a ser esperado de uma pessoa inteligente é a manutenção da performance e a melhoria com a dedicação e afinco. O que observo é que nem regularidade muitas pessoas podem nos oferecer. Aprender coisas novas então pode esquecer. A regularidade na obtenção de resultados é fundamental para o dono do negócio ou chefe. Ninguém pode confiar em alguém que não fornece o combinado e isso é motivo suficiente para demitir alguém. Um simples empregado pode ser observado ao longo do tempo de experiência o que se dirá de outras pessoas próximas ?

Um comentário:

Van der Camps disse...

Essa constatação é a prova de que ao contratar alguém o que mais interessa são os cargos e o salário anterior recebido pelo candidato. Equivale a perguntar quanto o candidato paga de aluguel atualmente. Ninguém acredita em "potenciais" a não ser o próprio candidato e a razão para isso é que muitos "potenciais" nunca se realizam. Vale o mesmo para uma ideia: muitas ideias não levam a nada. Apenas algumas poucas chegam a serem implantadas e se tornam o que se chama de inovação.