Outro tipo de contratação é por razões estratégicas e institucionais. Essa é a regra geral para funcionários públicos por exemplo (funções de estado). Então numa família é a mesma regra: existem funções de estado como ser o provedor rico e funções sob demanda que é dar conta do trabalho doméstico, das demandas de educar os filhos, etc. Funções de estado numa grande empresa são funções corporativas. Funções sob demanda são funções de linha.
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