O Idiota não sabe que é idiota.

E por isso no emprego as pessoas são selecionadas por suas habilidades e competências técnicas: é o mínimo que o empregador pode confiar que o futuro empregado sabe fazer. Para promover a cargos mais elevados o empregado vai ter de provar que tem outras habilidades e competências. O mais interessante é que na sua Profissão o indivíduo se torne inteligente mas no resto continue idiota.